培训内容：
　　队员站在4米高的绝壁上，沿着10米长的崎岖突凹的绝壁从一面走到另外的一面。

活动目标：
　 　挑战心里极限，发现自身潜能，建立自信，相信自己没有什么做不到的事情， 尤其是管理决策者在处理解决重大问题时要有很强的自控能力，通过绝壁你会真正领悟张瑞敏‘如履薄冰、如临深渊'意义所在。
　　 本项目的体力消耗值为高，难易值为高。